接下来几天。
楚轩都处在忙碌阶段。
每天班时间处理公司的问题。
毕竟是新接手的公司。
会有很多的交接和财务问题需要楚轩亲自处理。
下班后，楚轩会和柳初姻吃吃饭，溜溜弯，两人感情升温迅速。
隔三差五，楚轩也回去魔都交通大学去看一看苏苏。
不过，楚轩却没有开兰博基尼。
每次去看苏苏，都骑着二八大杠！
既然苏苏误会了，那就让她误会到底！
这也是楚轩的恶搞心理。
算是给忙碌的这段日子，添加一些趣味。
一周后。
公司的大小事务都已经处理完毕。
当初留下来的人，楚轩也并没有完全接收。
很多工作不行的，偷奸耍滑的。
楚轩也是毫不留情的就开除了！
毕竟公司不是做慈善，养这些闲人不仅没用，还会破坏公司的风气！
剩下的人，则是打乱，重新组织了公司架构和工作内容。
现在的公司架构，精简无比！
原先公司有六个部门。
现在楚轩直接砍掉三个。
变成了三大部门！
首先，是投资部，还是由柳初姻担任部长。
其次是财务部，这是公司必须要有的部门。
部长由郭伟明担任。
郭伟明能力强，而且工作态度认真负责，在公司内也很受尊重。
和许广平那个口臭男完全不同。
最后一个部门，则是后勤部。
后勤部统合了公司一切行政工作人员。
包括前台、客服、文秘等职位，都归后勤部管理。
后勤部，楚轩交给了公司的一个叫向鹏飞的人来担任部长。
之前向鹏飞就是公司的一个老人。
做事兢兢业业，虽然没有太多突出。
但也绝对不会犯什么错误。
这样的人来担任后勤部部长，是最合适的。
至于原来的什么人力资源部，楚轩统统撤掉了！
没什么用！
公司基本不太需要招人。
而考勤，考核人员绩效的工作，都划分给了其他部门。
这三大部门，全部围绕着楚轩来建立的！
剩下的两个基金经理，杨伟和周文通则是继续担任基金经理。
毕竟公司不可能只有自己一款基金。
若是楚轩同时处理多项基金，也忙不过来。
.............................................
做完这一切之后。
就是发型一款基金了！
关于楚轩即将推出的第一款基金，公司也进行了开会讨论。
楚轩也没有一言堂。
毕竟，专业的是交给专业的人去做。
如果公司什么都要自己管，那还不累死？
楚轩只要把控大方向就行了。
经过最后的讨论。
会议，柳初姻把一份最终的建议报告提交给了楚轩。
楚轩结果报告看了一遍。
写的内容很多。
但总结起来，就两条。
一、第一只基金，保守为主，标注的收益率最好在15%左右（其实相比其他基金，这个收益率已经很夸张了。）
二、确保第一只基金能够一炮打响，壮大公司的威势，建议做短期基金。
也就是说，这只基金的回报周期，设定在1个月。
一个月后，用户看到这只基金收益了，就会续投。
那么第一炮打响，后面就稳扎稳打了。
这一切，其实已经做得很激进了。
毕竟业内的其他基金，收益率普遍也就是3%-6%左右。
柳初姻他们联想到楚轩恐怖的盈利能力，已经很大胆的设定在了15%。
而且，业内的基金定投，虽然随时可以回购。
但设定的回报周期，通常都是一到三年。
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